Πλοήγηση ανά Συγγραφέας "Marakakis, Antonios"

Τώρα δείχνει 1 - 1 of 1
  • Μικρογραφία εικόνας
    Τεκμήριο
    Ο ρόλος της συναισθηματικής νοημοσύνης στην αποτελεσματική ηγεσία.
    (Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής, 2015-05-26T09:55:11Z) Μαρακάκης, Αντώνιος; Μαστοράκη, Βασιλεία; Marakakis, Antonios; Mastoraki, Vasileia
    Η Συναισθηματική Νοημοσύνη (ΣΝ) (ή Συναισθηματική Ευφυΐα) είναι σχετικά μια νέα έννοια η οποία απασχολεί την επιστημονική κοινότητα τα τελευταία είκοσι περίπου χρόνια. Ο όρος Συναισθηματική Νοημοσύνη πρωτοεμφανίστηκε από τους Salovey & Mayer το 1990 ως ένας τύπος νοημοσύνης που εμπεριείχε δεξιότητες επεξεργασίας πληροφοριών συναισθηματικής φύσης. Το σημαντικότερο όμως γεγονός ήταν η δημοσίευση του βιβλίου του Daniel Goleman (1995) “Emotional Intelligence. Why it can matter more than IQ” και το μετέπειτα το αφιέρωμα του σε ένα άρθρο του περιοδικού Times (Gibbs, 1995). Από τότε το θέμα της συναισθηματικής νοημοσύνης εμφανίζεται σε πληθώρα βιβλίων, περιοδικών και τηλεοπτικών προγραμμάτων ενώ αποτελεί ένα πεδίο το οποίο μπορεί να βοηθήσει διάφορες εταιρίες και οργανισμούς που επιδιώκουν να αναπτύξουν το προσωπικό τους. Στόχος αυτής της πτυχιακής εργασίας είναι να συμβάλει στο αντικείμενο που εξετάζεται. Αυτό συμβαίνει γιατί ασχολούμαστε πολύπλευρα και πολυδιάστατα με το θέμα της συναισθηματικής νοημοσύνη και θεωρητικά αλλά και μέσα από έρευνα της οποίας τα αποτελέσματα βρίσκουν εφαρμογή στο ιδανικό μοντέλο ηγεσίας. Από τα αποτελέσματα της έρευνας συγκεκριμένα ανακαλύπτουμε ότι οι ηγέτες που στον εργασιακό χώρο εκδηλώνουν προσωπικές δεξιότητες δηλαδή αυτορρύθμιση και αυτοέλεγχο αλλά και τις συνιστώσες της συναισθηματικής νοημοσύνης δηλαδή το κίνητρο, την ενσυναίσθηση και τις κοινωνικές δεξιότητες πραγματοποιούν μετασχηματιστική ηγεσία για την μεγαλύτερη αποτελεσματικότητα στον χώρο εργασίας. Με τις προτάσεις που θα παραθέσουμε και θα αναλύσουμε παρακάτω θα καταστήσουμε δυνατό να φανεί πόσο σημαντική είναι η συναισθηματική νοημοσύνη στην ζωή ενός ανθρώπου γενικά αλλά και ειδικά όταν συναντάται σε έναν ηγέτη ή σε ανθρώπους που βρίσκονται σε θέσεις κλειδιά. Οι προτάσεις μας μέσα στο θεωρητικό κομμάτι της εργασίας αλλά και μέσα από την έρευνα θα κάνουν σαφές την τεράστια σημασία του EQ καθώς και την πολύ μεγαλύτερη προσοχή που της αξίζει.