Συστήματα εσωτερικού ελέγχου και η χρήση του εργαλείου balanced scorecard.
Φόρτωση...
Ημερομηνία
2021-02-08
Συγγραφείς
Τίτλος Εφημερίδας
Περιοδικό ISSN
Τίτλος τόμου
Εκδότης
ΕΛΜΕΠΑ, Σχολή Επιστημών Διοίκησης και Οικονομίας (ΣΕΔΟ), Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας
Η.Μ.U, School of Management and Economic Sciences (SMES), Management Science and Technology Dept.
Η.Μ.U, School of Management and Economic Sciences (SMES), Management Science and Technology Dept.
Επιβλέπων
Περίληψη
Η παρούσα εργασία πραγματεύεται τα Συστήματα Εσωτερικού Εργαλείου με τη χρήση του εργαλείου Balanced Scorecard. Στο πρώτο κεφάλαιο της παρούσας εργασίας γίνεται αναφορά σε εισαγωγικές έννοιες του Εσωτερικού Ελέγχου όπως τι καλείται Εσωτερικός Έλεγχος, οι σκοποί το περιεχόμενο, τα βασικότερα είδη του Εσωτερικού Ελέγχου, οι απαιτούμενες προϋποθέσεις για την εφαρμογή του, τα βασικά χαρακτηριστικά του καθώς και οι αδυναμίες που παρουσιάζονται κατά την εφαρμογή του. Στη συνέχεια παρουσιάζονται, παρουσιάζονται τα σημεία σύγκλισης και απόκλισης μεταξύ Εσωτερικού και Εξωτερικού Ελέγχου. Στη συνέχεια παρουσιάζονται τα γενικότερα είδη ελέγχου καθώς και οι μορφές Eσωτερικού στις Eπιχειρήσεις. Επιπλέον, παρουσιάζονται τα γενικότερα χαρακτηριστικά των συστημάτων Εσωτερικού Ελέγχου. Ακόμη, στην επόμενη ενότητα παρουσιάζεται η συμβολή της επιτροπής Εσωτερικού ελέγχου. Επιπλέον, στις τελευταίες ενότητες της παρούσας εργασίας οι βασικές έννοιες της Balanced Scorecardκαθώς και η εφαρμογή της στον Εσωτερικό έλεγχο. Τέλος, για την εξακρίβωση της ορθής εφαρμογής του Εσωτερικού Ελέγχου λαμβάνοντας υπόψη τις διαστάσεις της Balanced Scorecard.
Diplomatic work deals with Internal Tool Systems using the Scorecard balanced tool. The first chapter of this work, is taking into account to the introductory concepts of the Internal Audit, such as the Internal Audit, the objectives, the main types of the Internal Audit, the conditions required for its implementation, its main features and the weaknesses encountered in its implementation. During the second chapter of this work, is taking into account the convergence and discrepancy between Internal and External Control are presented. In addition, more general types of control and forms of internal audit in Enterprise will be presented. The general features of the Internal Audit Systems are presented below. In addition, the next section presents the contribution of the Committee on Internal Audit. In addition the final sections of this work the basic concepts of balanced Scorecard and its application to internal audit. Finally, to verify the correct application of the Internal Audit taking into account the dimensions of balanced Scorecard.
Diplomatic work deals with Internal Tool Systems using the Scorecard balanced tool. The first chapter of this work, is taking into account to the introductory concepts of the Internal Audit, such as the Internal Audit, the objectives, the main types of the Internal Audit, the conditions required for its implementation, its main features and the weaknesses encountered in its implementation. During the second chapter of this work, is taking into account the convergence and discrepancy between Internal and External Control are presented. In addition, more general types of control and forms of internal audit in Enterprise will be presented. The general features of the Internal Audit Systems are presented below. In addition, the next section presents the contribution of the Committee on Internal Audit. In addition the final sections of this work the basic concepts of balanced Scorecard and its application to internal audit. Finally, to verify the correct application of the Internal Audit taking into account the dimensions of balanced Scorecard.